Річний звіт за 2024-2025 навчальний рік
Даний звіт зроблений відповідно до наказу Міністерства освіти і науки України від 23.03.2005 року №178 «Про затвердження Примірного положення про порядок звітування керівників дошкільних, загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладів перед педагогічним колективом та громадськістю».
Завдання звітування:
- Забезпечити прозорість, відкритість та демократичність управління Корнинським ЗДО «Дивосвіт».
- Стимулювати вплив громадськості на прийняття та виконання керівником відповідних рішень у сфері управління Корнинським ЗДО «Дивосвіт».
Проаналізувавши роботу Корнинського закладу дошкільної освіти (дитячий садок) «Дивосвіт» Корнинської сільської ради Рівненського району Рівненської області за 2024-2025 навчальний рік, можна відмітити, що колектив закладу створював необхідні умови для охорони та збереження життя, зміцнення здоров’я дітей, їх повноцінного всебічного розвитку.
Корнинський ЗДО «Дивосвіт» діє згідно з:
– основними положеннями Конституції України;
– Законом України «Про дошкільну освіту»;
– Положенням «Про дошкільний навчальний заклад»;
– «Про охорону дитинства»;
– Конвенцією «Про права дитини»;
– Санітарного регламенту для дошкільних навчальних закладів (затверджено наказом Міністерства охорони здоров’я України від 24.03.2016 № 234);
- Постанови КМУ №305 «Про затвердження норм та Порядку організації харчування у закладах освіти та дитячих закладах оздоровлення та відпочинку» від 24.03.2021;
– згідно Базового компоненту дошкільної освіти (нова редакція);
– Колективним договором між адміністрацією та трудовим колективом;
– Правил внутрішнього розпорядку, посадових інструкцій;
– Статуту закладу;
– за освітньою програмою для дітей «Українське дошкілля»;
- за комплексною програмою розвитку дітей дошкільного віку з аутизмом «Розквіт».
Заклад освіти | Корнинський заклад дошкільної освіти (дитячий садок) «Дивосвіт» Корнинської сільської ради Рівненського району Рівненської області.Власність – комунальна. |
Контакти дошкільного навчального закладу | вул. Центральна 41б, с. Корнин Рівненський р-н. Рівненська обл. 35304електронна адреса: kornyndnz@gmail.com |
Тип дошкільного навчального закладу | Загального розвитку |
Прізвище, імʼя, по-батькові керівника | Мижиєвська Валентина Андріїївна |
Рік заснування | 1952 |
Проектна потужність | 60 місць |
Ліцензійний обсяг | 60 дітей |
Мовний режим | українська |
Режим роботи дошкільного навчального закладу | 10, 5 годинним перебуваннямПочаток роботи – 7.30 год.,кінець роботи – 18.00 год. |
Кількість груп,кількість дітей за списком | 3 групи65 вихованців |
Кількість груп для дітей раннього | 3 групи дошкільного віку |
Спеціальні групи | Відсутні |
Санаторні групи | Відсутні |
Додаткові освітні послуги | Відсутні |
Загальні відомості про заклад
Склад вихованців
У цьому році навчальний заклад відвідувало 65 дітей – за списком (9 – з них перебувають за кордоном) проте кількість дітей протягом року змінювалася у зв’язку зі зміною проживання дітей. Групи комплектуються переважно у червні-серпні, за віковими ознаками.
Кадрове забезпечення
У закладі на даний момент працює 8 педагогічних працівників, усі мають вищу освіту. Всі педагоги проходять атестацію раз в 5 років. Проте у цьому навчальному році двоє вихователів пройшли позачергову атестацію. У закладі працює сестра медична старша, яка забезпечує медичне обслуговування та здійснює контроль за якістю харчування у межах своїх обов’язків. На даний час колектив ЗДО складається з 19 осіб, з них 9 обслуговуючого персоналу.
Аналіз роботи протягом 2024-2025 навчального року у Корнинському ЗДО «Дивосвіт»
Як директор, основну увагу приділяю зміцненню та оновленню матеріально-технічної бази, покращенню харчування та медичного обслуговування в ЗДО.
Завдяки налагодженій співпраці зі сільською радою, постійно покращується матеріально-технічна база закладу. Під час підготовки до нового навчального року зроблено наступне:
Придбано:
– канцелярські товари – 8194,50 грн.;
– миючі засоби – 10582,40 грн.;
– змінні картриджі для очищення води – 1650,00 грн.;
– наматрацники – 29160,00 грн.;
– сантехнічні матеріали – 3978,82 грн.;
– бензин – 6968,00 грн.;
– кнопка для маломобільних людей для виклику персоналу;
– протипожежні двері – 17800,00 грн.
Протягом року були проведені послуги:
– обслуговування програми МЕДОК – 2160,00 грн.;
– програма Бухгалтерський облік та її обслуговування – 17728,00 грн.;
– обслуговування системи теплопостачання– 99572,00 грн.;
– промивання радіаторів – 93788,00 грн.;
– дератизація – 2080,00 грн.;
– послуги охорони (тривожної кнопки) – 900 грн.;
– бактеріологічні обстеження працівників – 2253,95 грн.;
– лабораторні дослідження – 7060,95 грн.;
– медичні огляди працівників – 2158,38 грн.;
– обслуговування сайту закладу – 2050,00 грн.;
– ремонт та обслуговування комп’ютерної техніки – 9910,00 грн.;
– викачка септика – 17300,00 грн.;
– відшкодування газопостачання – 243372,59 грн.
– відшкодування електроенергії – 147598,48 грн.
– вивіз сміття – 7679,10 грн.
Також для людей з вадами зору були промарковані сходи. Передані на баланс закладу тумби для зберігання матеріалів педагогів від сільської ради. Власними силами встановлений поручень для дітей у найпростішому укритті для зручного та безпечного спускання вихованців до укриття. На початку навчального року було проведено обслуговування та прочищення системи теплопостачання, що значно покращило подачу тепла до закладу; проведений ремонт стелі у групі «Казковий світ». Є ще багато проблем, які плануємо вирішувати це: поступова заміна старих дитячих меблів у групах, заміна ліжок в групах, фарбування фасаду, встановлення протипожежної сигналізації. Маю надію в подальшому на плідну співпрацю селищної ради, відділу освіти, культури, туризму, молоді та спорту, працівників ЗДО та батьків, щоб усі проблеми були вирішенні. Заходи, які ми зробили протягом року направленні на створення комфортних умов перебування дітей в садочку, збереження здоров’я дітей, підготовку дітей до школи та майбутнього життя в соціумі.
Постійно проводиться підготовка території та приміщень до безпечного перебування дітей.
– очищення території закладу від сухоцвіту.
– скошування трави,
– посипання доріжок в період ожеледиці.
Благодійна допомога:
– батьки в усіх групах прийняли активну участь у придбанні деяких матеріалів для роботи з дітьми під час занять, за що їм щиро вдячні.
Організація харчування.
У дошкільному навчальному закладі протягом навчального року значна увага приділялась харчуванню дітей. Продовжуємо працювати за системою аналізу небезпечних чинників та критичних точок контролю (НАССР). З 1-го грудня 2021 року заклад почав працювати за новим чотиритижневим меню, яке націлене на безпечне та корисне харчування вихованців. Повноцінне та якісне харчування є невід’ємною складовою зміцнення здоров’я дітей. Ведеться постійний контроль за виконанням відповідних норм. Щоквартально аналізується стан харчування дітей в ЗДО.
Для правильної організації харчування на основі перспективного харчування складається щоденне меню. Протягом року в дошкільному закладі було організовано якісне раціональне 3-х разове харчування. Також здійснюється харчування діток у літній період, проводиться відповідна робота та контроль щодо запобігання харчовим отруєнням вихованців. У зв’язку з проведенням поточного ремонту, з метою ощадного використання енергоносіїв, підготовкою до нового навчального року та літніми відпустками працівників заклад працює лише перший місяць літа; до 13 червня – з відвідуванням вихованців.
Вартість харчування на одного вихованця в ЗДО складає 65 грн. на день.
Батьки сплачують за харчування дітей у розмірі 40% від вартості харчування на день – 26 грн.
Відповідно до поданих документів:
- 100 % звільнені від батьківської плати в ЗДО діти, батьки яких є учасниками бойових дій – 6 дітей, малозабезпечені сім’ї – це 1 дитина, діти-інваліди – 2 дитини, діти з особливими освітніми потребами – 1 дитина.
- Зменшено розмір плати на 50 % за харчування дітей багатодітних сімей – це 14 дітей.
На продукти харчування у цьому навчальному році витрачено 261731,68 грн. (загального фонду) та 103348,12 (спец. фонду – батьківська плата). Сума значно зросла, ніж за попередній рік, у зв’язку з підняттям цін.
Відбираються регулярно проби, зберігаються 24 години при температурі від +4 до +8 в окремому холодильнику. Дотримується товарне сусідство.
Постійний контроль за правильною організацією харчування дітей здійснюється директором, старшою медичною сестрою. Приготування страв здійснюється відповідно орієнтовного перспективного чотиритижневого меню та картотеки страв.
Постачання продуктів харчування здійснює ФОП Веремейчук Галина Петрівна – крупи, фрукти, овочі, м’ясо, риба, тощо; молочні продукти – ТзОВ «Радивилівмолоко»; хлібобулочні вироби – ТДВ «Поліссяхліб». Всі продукти, що надходять відповідають вимогам державних стандартів, супроводжуються документами, що засвідчують їх якість.
Періодичний контроль проводять працівники держпродспоживслужби, представники відділу освіти, культури, туризму, молоді та спорту.
У закладі наявні накази про організацію харчування, бракеражу, безпеку про дотримання норм харчування. Усі працівники ЗДО проходять медичні огляди 1 раз на рік, про що ставиться відмітка в санітарних книжках, відмітки про допуск до роботи.
Постійно здійснюється контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних вимог щодо утримання харчоблоку, миття посуду, технології приготування їжі, термінів реалізації продуктів харчування сестрою медичною старшою та директором закладу.
За результатами перевірок держпродспоживслужби порушень санітарного стану приміщень та харчоблоку, а також порушень відповідності нормам калорійності харчування дітей не виявлено.
Педагоги постійно формують у дітей трудові та культурно-гігієнічні навички, вивчають правила поведінки за столом, вчать користуватись столовими приборами.
У навчальному році середнє відвідування дітьми дошкільного навчального закладу по групах представлено у таблиці 1:
Таблиця 1
Моніторинг відвідування дітьми Корнинського ЗДО «Дивосвіт» за 2024-2025 навчальний рік
Квартал | Відвідування 1 дитиною в місяць(%) | Захворюваність (відсоток пропусків по хворобі)(%) |
ІІІ квартал 2024 рік | 31,48 | 9,09 |
ІV квартал 2024 рік | 27,85 | 7,31 |
І квартал 2025 рік | 24,7 | 7,15 |
Як видно з даної таблиці даних моніторингу кількість відвідування вихованців знизилася у зв’язку з частими тривогами під час воєнного стану в країні та сімейними обставинами.
До початку навчального року всі діти проходять медичний огляд. Щоквартально проводиться аналіз стану захворюваності, відповідно до довідок в основному це ГРВІ. Частота захворювання впливає на відвідування дітей в ЗДО. Протягом цього року були досить часті пропуски дітей, але по хворобі таких було мало, найбільше у середній групі, що відобразилось на відвідуванні дітей.
Розвивальне та освітнє середовище дитячого садка організовано з урахуванням інтересів дітей і відповідає їх віковим особливостям. Для занять дітей створені всі умови, а саме, обладнані спеціальні приміщення, куточки:
- ізолятор;
- спортивно-іграшковий майданчик;
- музична зала;
- ігрові осередки в кожній групі.
Постійно створюється та оновлюється відповідна матеріальна та навчальна бази (добір та розробка ігор, дидактичних матеріалів, наочності, обладнання, тощо).
В усіх групах облаштовані розвивальні життєві осередки, завдяки яким опановують науку життя, стають компетентними особистостями з притаманними їм індивідуальними особливостями.
Фізкультурно-оздоровча робота проводиться як в групових кімнатах, в музичній залі, так і на вулиці (заняття, розваги, ігри). Всі заходи, що проводяться в закладі намагаємося висвітлити на фото, відео на сайті закладу та на сторінці у Facebook.
Методична та освітня робота
Протягом навчального року систематично проводились різноманітні форми роботи з педагогами з різних питань організації освітньої діяльності згідно відповідних розділів річного плану.
Для вирішення річних завдань були проведені педагогічні ради, виробничі наради.
Заклад дошкільної освіти в цілому забезпечений нормативно-правовою базою, зокрема актами законодавства про освіту, про працю, про охорону дитинства тощо.
Протягом 2024-2025 навчального року заклад проводив моніторинг таких напрямів за внутрішньою системою забезпечення якості освіти: освітнє середовище, діяльність вихованців. На початку навчального року були створенні робочі групи щодо проведення моніторингу за даними напрямками. Робочі групи провели відповідне оцінювання та спостереження, яке було висвітлено у різних формах вивчення та узагальнено у довідці. Також, проведено анонімне опитування педагогічних працівників та батьків вихованців щодо різних напрямів діяльності ЗДО. Як от до прикладу, у ході роботи над аналізом освітнього середовища, вивчення документації та спостереження з’ясовано, що у закладі в основному створені безпечні умови освітньої діяльності та праці. Територія закладу навколо будівлі освітлюється в нічний час. Територія закладу недоступна для несанкціонованого заїзду транспорту та доступу сторонніх осіб. У приміщення закладу допускаються виключно учасники виховного процесу. Кабінети та групові та всі інші приміщення чисті, охайні. У закладі забезпечується чистота та охайність місць спільного користування, коридорів та групових осередків.
Також, встановлено, що педагоги користуються планами, що відповідають освітній програмі закладу дошкільної освіти, оцінюють його результативність. Під час виховного процесу педагоги в переважній більшості добирають ефективні методи, засоби та форми в роботі з дітьми використовують, в тому числі, й інформаційно-комунікаційні технології.
Але, так, як не всі педагоги застосовують ці методи, їх потрібно заохочувати до поширення власного педагогічного досвіду шляхом створення та розміщення своїх напрацювань на сайті ЗДО та створення власних блогів; – рекомендувати педагогам використовувати онлайн-сepвіси, якi дозволяють створювати iнтерактивнi вправи, тести для використання на навчальних заняттях.
Двічі на рік заклад освіти проводить внутрішній моніторинг щодо визначення рівня засвоєння знань вихованців за освітніми напрямами Базового компонента, зокрема досліджують такі показники як: особистість дитини, дитина у сенсорно-пізнавальному просторі, дитина у соціумі, дитина у світі мистецтва, мовлення дитини, дитина у природному довкіллі та гра дитини. Відповідне вивчення дає можливість відстежувати прогрес засвоєння знань та динаміку досягнень вихованців. З аналізу моніторингу видно чітку позитивну динаміку щодо деяких комтентностей дітей, зокрема з мовлення у середній групі, дитина у сенсорно-пізнавальному просторі – у молодшій групі.
Протягом року проводились свята та розваги відповідно до річного плану. Навіть у зв’язку зі станом в країні намагаємося проводити їх та брати участь у різноманітних ініціативах, як до прикладу, беремо участь у фестивалях та долучаємося до збору коштів на Збройні сили України.
Проводилися загальні батьківські збори на початку навчального року. Також проводилися консультації для батьків індивідуально. На початку навчального року надалася консультація щодо адаптації діток у садочку батькам молодшої групи. Педагоги також консультували батьків у групах Viber відповідно до певних питань, що стосувалися свят чи певних змін у робочому процесі.
Вся ділова документація педагогічних працівників в закладі велась державною мовою з дотриманням нормативних вимог. Педагоги доповнювали номенклатуру справ протягом навчального року та упорядкували її.
З метою підвищення теоретичного рівня та фахової підготовки колективу були придбані та самостійно розроблені наочні матеріали, розвивальні та дидактичні ігри, які шляхом самоосвіти опрацьовували протягом навчального року педагоги.
Отже, слід зазначити, що робота педагогічного колективу проводилася на достатньому рівні, її результатом є такі показники:
– підвищення педагогічної майстерності, творчого потенціалу педагогів;
– високий рівень вихованості та розвитку дітей;
– сприятливий психологічний клімат у колективі.
Головна мета нашого закладу є реалізація прав маленьких громадян на здобуття дошкільної освіти, а пріоритетним напрямком є – виховати здорову, розумну, щасливу дитину. Крім основної програми в своїй роботі педагоги використовують інноваційні технології. Наприклад, вихователь Світлана Цицик у своїй роботі продовжує використовувати елементи сучасної інноваційної LEGO-технології. Суть технології полягає у розвитку математичних, мовленнєвих, сенсорних здібностей у дітей через LEGO конструювання.
Вихователь Наталія Менік працює над розвитком елементів нейроігор у роботі з дошкільниками, застосовуючи їх на групових та індивідуальних заняттях.
Оксана Брежицька в освітній роботі використовує елементи кінезіології. Це лікувальна методика, яка розглядає фізичну та ментальну сутність людини як єдине ціле. Всі органи взаємодіють між собою за допомогою нервової системи. Різні вправи сприяють розвитку мовлення та сенсорики у дітей.
Тетяна Плиска продовжує поглиблено працювати над темою «Етнокультурне виховання дітей дошкільного віку», використовуючи на заняттях народні пісні, ігри, як елементи виховання етнокультури дітей дошкільного віку.
Олена Гордійчук, музичний керівник, працює над темою: «Музично-ритмічна діяльність дошкільнят на заняттях з музичного виховання за концепцією Карла Орфа», розвиваючи у діток музичний слух та ритмічні рухи.
Щодо методичного забезпечення у закладі була створена електронна методична скарбничка, що розташована на сайті закладу; у ній зібрана актуальна інформація та приклади цікавих занять для педагогів.
За підсумками роботи колективу під час навчального року можна зазначити, що більшість поставлених цілей було виконано.
На завершення бажаю всім міцного здоров’я, гарного настрою, успіхів, благодаті та мирного неба. Вдячна за увагу та підтримку!
Річний звіт за 2023-2024 навчальний рік
https://docs.google.com/presentation/d/1RjnzlF0_GXKMeiX–wXXQaY50PrOCw7neokdfngJ_fA/edit?usp=sharing
Річний звіт за 2022-2023 навчальний рік
Річний звіт за 2021-2022 навчальний рік
Даний звіт зроблений відповідно до наказу Міністерства освіти і науки України від 23.03.2005 року №178 «Про затвердження Примірного положення про порядок звітування керівників дошкільних, загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладів перед педагогічним колективом та громадськістю».
Завдання звітування:
- Забезпечити прозорість, відкритість та демократичність управління навчальним закладом.
- Стимулювати вплив громадськості на прийняття та виконання керівником відповідних рішень у сфері управління навчальним закладом.
Проаналізувавши роботу Корнинського закладу дошкільної освіти (дитячий садок) «Дивосвіт» Корнинської сільської ради Рівненського району Рівненської області за 2021-2022 навчальний рік, можна відмітити, що колектив закладу створював необхідні умови для охорони життя та зміцнення здоров’я дітей, їх повноцінного всебічного розвитку.
Корнинський ЗДО «Дивосвіт» діє згідно з:
– основними положеннями Конституції України;
– Законом України «Про дошкільну освіту»;
– Положенням «Про дошкільний навчальний заклад»;
– «Про охорону дитинства»;
– Конвенцією «Про права дитини»;
– Санітарного регламенту для дошкільних навчальних закладів (затверджено наказом Міністерства охорони здоров’я України від 24.03.2016 № 234);
– згідно Базового компоненту дошкільної освіти (нова редакція);
– Колективним договором між адміністрацією, профспілковим комітетом та трудовим колективом;
– Правил внутрішнього розпорядку, посадових інструкцій;
– Статуту закладу;
– за освітньою програмою для дітей «Українське дошкілля».
Заклад освіти | Корнинський заклад дошкільної освіти (дитячий садок) «Дивосвіт» Корнинської сільської ради Рівненського району Рівненської області.Власність – комунальна. |
Контакти дошкільного навчального закладу | вул. Центральна 41б, с. Корнин Рівненський р-н. Рівненська обл. 35304 kornyndnz@gmail.com |
Тип дошкільного навчального закладу | Загального розвитку |
Прізвище, імʼя, по-батькові керівника | Мижиєвська Валентина Андріїївна |
Рік заснування | 1952 |
Проектна потужність | 60 місць |
Ліцензійний обсяг | 60 дітей |
Мовний режим | українська |
Режим роботи дошкільного навчального закладу | 9,5 – 10, 5 годинним перебуваннямПочаток роботи – 7.30 год.,кінець роботи – 17:00/18.00 год. |
Кількість груп,кількість дітей за списком | 3 групи78 вихованців |
Кількість груп для дітей раннього | 3 групи дошкільного віку |
Спеціальні групи | 1 група з інклюзивним навчанням |
Санаторні групи | Відсутні |
Додаткові освітні послуги | Відсутні |
Робота гуртків, секцій |
Загальні відомості про заклад
Пріоритетний напрямок роботи закладу освіти: загальний.
Склад вихованців
У цьому році навчальний заклад відвідувало 78 дітей. Групи комплектуються переважно у червні-серпні, за віковими ознаками.
Кадрове забезпечення
В садочку працює 10 педагогічних працівників, усі мають вищу освіту мають Всі педагоги проходять атестацію раз в 5 років. На даний час в садочку працює сестра медична старша. На даний час колектив ЗДО складається з 21 особи, з них 11 обслуговуючого персоналу.
Аналіз роботи протягом 2021-2022 навчального року у Корнинському ЗДО «Дивосвіт»
Як директор, основну увагу приділяю зміцненню та оновленню матеріально-технічної бази, розвитку методичної служби, покращенню харчування та медичного обслуговування в ЗДО.
При активній допомозі селищної ради, значно покращилась матеріально-технічна база дитячого садка у цьому навчальному році. Під час підготовки до нового навчального року зроблено наступне :
Придбано:
– комп’ютерну техніку 18670 грн.;
– ліжко двохярусне (3 шт.) 11358 грн.;
– стіл письмовий 1784 грн.;
– шафа 4762 грн.;
– бактерицидний опромінювач 1511 грн.;
- пилосос 3600 грн.;
- тумба кухонна 5000 грн.;
- матрац безпружинний (8 шт.) 4100 грн.;
– періодичні видання 11067 грн.;
– медикаменти 8233,50 грн.;
– канцелярські товари 5358,02 грн.;
– господарчі товари 16652,39 грн.;
- іграшки 2340 грн.
Протягом року:
– встановлено систему очищення води на харчоблоці 7462 грн.;
– проведені лабораторні дослідження 1179,39 грн.;
– встановлено тіньовий навіс на території дитячого майданчику 34000 грн.;
– проводились заходи з дезінфекції та дератизації.
Постійно проводиться підготовка території та приміщень до безпечного перебування дітей.
– очищення території закладу від сухоцвіту.
– скошування трави,
– посипання доріжок в період ожеледиці.
Благодійна допомога:
– принтер (кольоровий) – 1 шт.
– іграшки від місцевого підприємця з іграшкової фабрики.
– батьки в усіх групах прийняли активну участь у придбанні деяких матеріалів для роботи з дітьми під час занять, за що їм щиро вдячні.
Є ще багато проблем, які плануємо вирішувати це: поступова заміна старих дитячих меблів у групах, заміна ліжок в групах, фарбування фасаду, заміна деяких споруд майданчику, ремонт даху. Маю надію в подальшому на плідну співпрацю селищної ради, відділу освіти, культури, туризму, молоді та спорту, працівників ЗДО та батьків, щоб усі проблеми були вирішенні. Я вдячна усім: голові селищної ради, начальнику відділу освіти, культури, туризму, молоді та спорту депутатському корпусу, працівникам ЗДО, батькам за спільну роботу, покращенні матеріальної бази, проведенні ремонтних робіт. Заходи, які ми зробили протягом року направленні на створення комфортних умов перебування дітей в садочку, збереження здоров’я дітей, підготовку дітей до школи та майбутнього життя в соціумі. Як ми сьогодні дбаємо про майбутнє дітей, так вони подбають про нас в майбутньому.
Організація харчування.
У дошкільному навчальному закладі протягом навчального року значна увага приділялась харчуванню дітей. Продовжуємо працювати за системою аналізу небезпечних чинників та критичних точок контролю (НАССР). З 1-го грудня 2021 року заклад почав працювати за новим чотиритижневим меню, яке націлене на безпечне та корисне харчування вихованців. Працівниками держпродспоживслужби розроблено паспорт харчоблоку закладу освіти, згідно якого поетапно здійснюється покращення його санітарно-технічного стану. Повноцінне та якісне харчування є невід’ємною складовою зміцнення здоров’я дітей. Ведеться постійний контроль за виконанням відповідних норм. Щоквартально аналізується стан харчування дітей в ЗДО.
Для правильної організації харчування на основі перспективного харчування складається щоденне меню. Протягом року в дошкільному закладі було організовано якісне раціональне 3-х разове харчування. Та у зв’язку із воєнним станом у країні наразі заклад не працює, тому й меню на літній період відсутнє.
Вартість харчування на одного вихованця в ЗДО складає 45 грн. на день.
Батьки сплачують за харчування дітей у розмірі 40% від вартості харчування на день – 18 грн.
Відповідно до поданих документів:
- 100 % звільнені від батьківської плати в ЗДО діти, батьки яких є учасниками бойових дій в зоні АТО, малозабезпеченим сім’ям – це 7 дітей.
- Зменшено розмір плати на 50 % за харчування дітей багатодітних сімей – це 20 дітей.
На продукти харчування у цьому навчальному році витрачено 206561,86 грн. Сума менша, ніж за попередній рік, адже з початком повномасштабного вторгнення продукти харчування до закладу не замовляли.
Відбираються регулярно проби, зберігаються 24 години при температурі від +4 до +8 в окремому холодильнику. Дотримується товарне сусідство.
Постійний контроль за правильною організацією харчування дітей здійснюється директором, старшою медичною сестрою. Приготування страв здійснюється відповідно орієнтовного перспективного чотиритижневого меню та картотеки страв.
Постачання продуктів харчування здійснює ФОП Едуард Цісарук – крупи, фрукти, овочі, м’ясо, риба, ТОВ «Радивилівмолоко», хлібобулочні вироби – ТОВ «Поліссяхліб». Всі продукти, що надходять відповідають вимогам державних стандартів, супроводжуються документами, що засвідчують їх якість.
Періодичний контроль проводять працівники держпродспоживслужби, представники відділу освіти, культури, туризму, молоді та спорту.
У закладі наявні накази про організацію харчування, бракеражу, безпеку про дотримання норм харчування. У всіх працівників ЗДО проходять медичні огляди 2 рази на рік про що ставиться відмітка в санітарних книжках, відмітки про допуск до роботи.
Постійно здійснюється контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних вимог щодо утримання харчоблоку, миття посуду, технології приготування їжі, термінів реалізації продуктів харчування.
За результатами перевірок держпродспоживслужби грубих порушень санітарного стану приміщень та харчоблоку, а також порушень відповідності нормам калорійності харчування дітей не виявлено.
Педагоги постійно формують у дітей трудові та культурно-гігієнічні навички, вивчають правила поведінки за столом, вчать користуватись столовими приборами.
У навчальному році середнє відвідування дітьми дошкільного навчального закладу по групах представлено у таблиці:
Моніторинг відвідування дітьми Корнинського ЗДО «Дивосвіт» за 2021-2022 навчальний рік
Квартал | Відвідування 1 дитиною в місяць(%) | Захворюваність (відсоток пропусків по хворобі)(%) |
ІІІ квартал 2021 рік | 40,18 | 4,35 |
ІV квартал 2021 рік | 39,97 | 4,72 |
І квартал 2022 рік | 41,63 | 3,32 |
Як видно з даної таблиці даних моніторингу по захворюваності за ІІ квартал 2022 року немає у зв’язку із воєнним станом в країні (вихованці не відвідували заклад).
До початку навчального року всі діти проходять медичний огляд. Щоквартально проводиться аналіз стану захворюваності, відповідно до довідок в основному це ГРВІ. Частота захворювання впливає на відвідування дітей в ЗДО. Протягом цього року були досить часті пропуски дітей, але по хворобі таких було мало, найбільше у молодшій групі, що відобразилось на відвідуванні дітей.
Розвивальне та освітнє середовище дитячого садка організовано з урахуванням інтересів дітей і відповідає їх віковим особливостям. Для занять дітей створені всі умови, а саме, обладнані спеціальні приміщення, куточки:
- ізолятор;
- спортивно-іграшковий майданчик;
- музично-спортивна зала;
- ігрові та розвивальні осередки в кожній групі.
Для роботи з дітьми стала необхідність створення відповідної матеріальної та навчальної бази (добір та розробка ігор, конспектів занять, наочності, обладнання тощо).
В усіх групах облаштовані розвивальні життєві осередки, завдяки яким опановують науку життя, стають компетентними особистостями з притаманними їм індивідуальними особливостями.
Фізкультурно-оздоровча робота проводиться як в групових кімнатах, в музично-спортивній залі, так і на вулиці (заняття, розваги, ігри, спортивні свята). Всі заходи, що проводяться в закладі намагаємося висвітлити на фото, відео на сайті закладу та на сторінці у Facebook.
Методична та освітня робота
Протягом навчального року систематично проводились різноманітні форми роботи з педагогами з різних питань організації освітньої діяльності згідно відповідних розділів річного плану.
Для вирішення річних завдань були проведені педагогічні ради, виробничі наради.
Заклад дошкільної освіти в цілому забезпечений нормативно-правовою базою, зокрема актами законодавства про освіту, про працю, про охорону дитинства тощо.
Протягом року проводились свята та розваги, дійства відповідно до річного плану. Та на жаль, у зв’язку зі станом в країні не всі свята вдалося провести. Тому, освітньо-виховний процес проводився онлайн з 1 квітня 2022 року до 31 травня 2022 року. Педагоги готували та записували короткі відео-заняття для вихованців, знаходили цікаві ігри для дітей та рекомендації для батьків.
Так як цей навчальний рік став для всіх досить складним (карантин, воєнний стан), були певні обмеження під час карантину, тому свята та розваги, які вдалося провести, проводилися без присутності батьків. Консультація для батьків надавалася індивідуально. Загальних батьківських зборів з освітніх чи господарських питань не проводилося. Були проведені лише батьківські збори у молодшій групі (ззовні, на території закладу) на початку навчального року, надалася консультація щодо адаптації діток до садочку. Педагоги також консультували батьків у групах Viber відповідно до певних питань, що стосувалися свят чи певних змін у робочому процесі.
Вся ділова документація педагогічних працівників в закладі велась державною мовою з дотриманням нормативних вимог. Педагоги доповнювали номенклатуру справ протягом навчального року та упорядкували її.
З метою підвищення теоретичного рівня та фахової підготовки колективу були придбані та самостійно розроблені наочні матеріали, розвивальні та дидактичні ігри, які шляхом самоосвіти опрацьовували протягом навчального року педагоги. Також проведена підписка на періодичні видання: «Практика управління дошкільним закладом» (також online журнали), «Медична сестра дитячого садочка», «Методична скарбничка вихователя», «Головбух: бюджет».
Отже, слід зазначити, що робота педагогічного колективу проводилася на достатньому рівні, її результатом є такі показники:
– підвищення педагогічної майстерності, творчого потенціалу педагогів;
– високий рівень вихованості та розвитку дітей;
– сприятливий психологічний клімат у колективі.
Головна мета нашого закладу є реалізація прав маленьких громадян на здобуття дошкільної освіти, а пріоритетним напрямком є – виховати здорову, розумну, щасливу дитину. Крім основної програми в своїй роботі педагоги використовують інноваційні технології. Наприклад, вихователь Світлана Цицик у своїй роботі продовжує використовувати елементи сучасної інноваційної LEGO-технології. Суть технології полягає у розвитку математичних, мовленнєвих, сенсорних здібностей у дітей через LEGO конструювання.
Вихователь Надія Віннік працює з елементами «Казкотерапії» Л.Л. Шалімова. Це один із ефективних методів роботи з учнями початкових класів, які зазнають тих чи інших емоційних та поведінкових труднощів. Суть цього методу у створенні особливої казкової атмосфери, яка робить мрії дитини дійсністю, дозволяє дитині вступити у боротьбу зі своми страхами, комплексами.
Оксана Брежицька в освітній роботі використовує елементи кінезіології. Це лікувальна методика, яка розглядає фізичну та ментальну сутність людини як єдине ціле. Всі органи взаємодіють між собою за допомогою нервової системи. Різні вправи сприяють розвитку мовлення та сенсорики у дітей.
В 2021-2022 навчальному році проатестовано вихователя Оксану Брежицьку на відповідність займаній посаді; вихователя Надію Віннік на відповідність раніше присвоєній кваліфікаційній категорії «спеціаліст вищої категорії», була нагороджена Грамотою відділу освіти, культури, туризму, молоді та спорту Корнинської сільської ради.
У закладі наявна певна база методичної літератури, до якої педагоги закладу мають вільний доступ та можливість задовольняти свої потреби у професійному самовираженні й самореалізації, саморозвитку та самовдосконаленні.
Колектив ЗДО спрямовує свою діяльність на формування різнобічно розвиненої, духовно багатої, патріотично налаштованої особистості.
За підсумками роботи колективу під час навчального року можна зазначити, що поставлені завдання у повній мірі не виконано через вимушений перерив в очному навчанні. Та до того часу всі поставлені навчальні цілі були виконанні.
На завершення бажаю всім міцного здоров’я, гарного настрою, успіхів, благодаті та мирного неба. Вдячна за увагу та підтримку!
Річний звіт за 2020-2021 навчальний рік
Даний звіт зроблений відповідно до наказу Міністерства освіти і науки України від 23.03.2005 року №178 «Про затвердження Примірного положення про порядок звітування керівників дошкільних, загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладів перед педагогічним колективом та громадськістю».
Завдання звітування:
- Забезпечити прозорість, відкритість та демократичність управління навчальним закладом.
- Стимулювати вплив громадськості на прийняття та виконання керівником відповідних рішень у сфері управління навчальним закладом.
Проаналізувавши роботу Корнинського ЗДО «Дивосвіт» за 2020-2021 навчальний рік, можна відмітити, що колектив закладу створював необхідні умови для охорони життя та зміцнення здоров’я дітей, їх повноцінного всебічного розвитку.
Корнинський ЗДО «Дивосвіт» діє згідно з:
– основними положеннями Конституції України,
– Законом України «Про дошкільну освіту»,
– Положенням «Про дошкільний навчальний заклад»,
– «Про охорону дитинства»,
– Конвенцією «Про права дитини»,
– Санітарного регламенту для дошкільних навчальних закладів (затверджено наказом Міністерства охорони здоров’я України від 24.03.2016 № 234),
– згідно Базового компоненту дошкільної освіти,
– Колективним договором між адміністрацією, профспілковим комітетом та трудовим колективом,
– Правил внутрішнього розпорядку, посадових інструкцій,
– Статуту закладу,
– за освітньою програмою для дітей «Українське дошкілля».
Загальні відомості про заклад
Заклад освіти | Корнинський заклад дошкільної освіти (дитячий садок) «Дивосвіт» Корнинської сільської ради Рівненського району Рівненської областіВласність – комунальна. |
Контакти дошкільного навчального закладу | вул. Центральна 41б, с. Корнин Рівненський р-н. Рівненська обл. 35304 kornyndnz@gmail.com |
Тип дошкільного навчального закладу | Загального розвитку |
Прізвище, імʼя, по-батькові керівника | Мижиєвська Валентина Андріїївна |
Рік заснування | 1952 |
Проектна потужність | 60 місць |
Ліцензійний обсяг | 60 дітей |
Мовний режим | українська |
Режим роботи дошкільного навчального закладу | 9,5 – 10, 5 годинним перебуваннямПочаток роботи – 7.30 год.,кінець роботи – 18.00 год. |
Кількість груп,кількість дітей за списком | 3 групи78 вихованців |
Кількість груп для дітей раннього | 3 групи дошкільного віку |
Спеціальні групи | 1 група з інклюзивним навчанням |
Санаторні групи | Відсутні |
Додаткові освітні послуги | Відсутні |
Робота гуртків, секцій | Відсутні гуртки |
Пріоритетний напрямок роботи закладу освіти: загальний.
Склад вихованців
У цьому році навчальний заклад відвідувало 78 дітей. Групи комплектуються переважно у червні-серпні, за віковими ознаками.
Кадрове забезпечення
В садочку працює 10 педагогічних працівників, усі мають вищу освіту мають Всі педагоги проходять атестацію раз в 5 років. На даний час в садочку працює сестра медична старша. На даний час колектив ЗДО складається з 21 особи, з них 11 обслуговуючого персоналу.
Аналіз роботи протягом 2020-2021 навчального року у Корнинському ЗДО «Дивосвіт»
Як директор, основну увагу приділяю зміцненню та оновленню матеріально-технічної бази, розвитку методичної служби, покращенню харчування та медичного обслуговування в ЗДО.
При активній допомозі селищної ради, значно покращилась матеріально-технічна база дитячого садка у цьому навчальному році. Під час підготовки до нового навчального року зроблено наступне :
Придбано:
– будівельні матеріали для поточного ремонту фасаду 103622,25 грн.,
– періодичні видання 7620 грн.,
– медикаменти 1000 грн.,
– канцелярські товари 1518,94 грн.,
– господарчі товари 12000 грн.,
– музичний синтезатор 7400 грн.,
– шафи 4691 грн.,
– халати 2260,
– фарба 1821,50 грн.,
– плитка лицювальна 2292,00 грн.,
– миючі засоби 2000 грн.
Протягом року:
– відремонтовано фасад будівлі 193074 грн;
– проведений поточний ремонт системи опалення 4998 грн.;
– проведені лабораторні дослідження 3561,21 грн.;
– здійснено хімчистку килимів кожної з груп закладу;
– проводились заходи з дезінфекції та дератизації;
– на даний час працівниками ЗДО проводиться поточний ремонт приміщення та майданчика .
Постійно проводиться підготовка території та приміщень до безпечного перебування дітей.
– очищення території закладу від сухоцвіту.
– скошування трави,
– посипання доріжок в період ожеледиці.
Благодійна допомога:
– ноутбук від селищної ради -1 шт.
– іграшки від місцевого підприємця з іграшкової фабрики.
– батьки в усіх групах прийняли активну участь у придбанні деяких матеріалів для роботи з дітьми під час занять, за що їм щиро вдячні.
Є ще багато проблем, які плануємо вирішувати це: придбання комп’ютерної техніки; поступова заміна старих дитячих меблів у групах, заміна ліжок в групах, фарбування фасаду, заміна деяких споруд майданчику, встановлення тіньових навісів, ремонт даху. Маю надію в подальшому на плідну співпрацю селищної ради, відділу освіти, культури, туризму, молоді та спорту, працівників ЗДО та батьків, щоб усі проблеми були вирішенні. Я вдячна усім: голові селищної ради, начальнику відділу освіти, культури, туризму, молоді та спорту депутатському корпусу, працівникам ЗДО, батькам за спільну роботу, покращенні матеріальної бази, проведенні ремонтних робіт. Заходи, які ми зробили протягом року направленні на створення комфортних умов перебування дітей в садочку, збереження здоров’я дітей, підготовку дітей до школи та майбутнього життя в соціумі. Як ми сьогодні дбаємо про майбутнє дітей, так вони подбають про нас в майбутньому.
Організація харчування.
У дошкільному навчальному закладі протягом навчального року значна увага приділялась харчуванню дітей. Впроваджено систему аналізу небезпечних чинників та критичних точок контролю (НАССР). Працівниками держпродспоживслужби розроблено паспорт харчоблоку закладу освіти, згідно якого поетапно здійснюється покращення його санітарно-технічного стану. Повноцінне та якісне харчування є невід’ємною складовою зміцнення здоров’я дітей. Ведеться постійний контроль за виконанням відповідних норм. Щоквартально аналізується стан харчування дітей в ЗДО.
Для правильної організації харчування на основі перспективного харчування складається щоденне меню з вживанням свіжих овочів в літній та осінні періоди. Протягом року в дошкільному закладі було організовано якісне раціональне 3-х разове харчування ( 2 сніданок о 10.00 год. – сік чи фрукти (у літньо-оздоровчий період))
Вартість харчування на одного вихованця в ЗДО складає 40 грн. на день.
Батьки сплачують за харчування дітей у розмірі 40% від вартості харчування на день – 16 грн.
Відповідно до поданих документів:
- 100 % звільнені від батьківської плати в ЗДО діти, батьки яких є учасниками бойових дій в зоні АТО, малозабезпеченим сім’ям – це 7 дітей.
- Зменшено розмір плати на 50 % за харчування дітей багатодітних сімей – це 17 дітей.
На продукти харчування у цьому навчальному році витрачено 234808,92 грн.
Відбираються регулярно проби, зберігаються 24 години при температурі від +4 до +8 в окремому холодильнику. Дотримується товарне сусідство.
Постійний контроль за правильною організацією харчування дітей здійснюється радою по харчуванню, директором, старшою медичною сестрою. Приготування страв здійснюється відповідно орієнтовного перспективного меню та картотеки страв.
Постачання продуктів харчування здійснює ФОП Цісарук Е.В. – крупи, фрукти, овочі, м’ясо, риба, ТОВ «Радивилівмолоко», хлібобулочні вироби – ТОВ «Поліссяхліб». Всі продукти, що надходять відповідають вимогам державних стандартів, супроводжуються документами, що засвідчують їх якість.
Періодичний контроль проводять працівники держпродспоживслужби, представники управління освіти.
У закладі наявні накази про організацію харчування, бракераж, безпеку, про дотримання норм харчування. У всіх працівників ЗДО проходять медичні огляди 2 рази на рік про що ставиться відмітка в санітарних книжках, відмітки про допуск до роботи.
Постійно здійснюється контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних вимог щодо утримання харчоблоку, миття посуду, технології приготування їжі, термінів реалізації продуктів харчування.
За результатами перевірок держпродспоживслужби грубих порушень санітарного стану приміщень та харчоблоку, а також порушень відповідності нормам калорійності харчування дітей не виявлено.
Педагоги постійно формують у дітей трудові та культурно-гігієнічні навички, вивчають правила поведінки за столом, вчать користуватись столовими приборами.
У навчальному році середнє відвідування дітьми дошкільного навчального закладу по групах представлено у таблиці:
Моніторинг відвідування дітьми Корнинського ЗДО «Дивосвіт» за 2020-2021 навчальний рік
Група | Відвідування(%) | Захворюваність(%) |
Молодша | 47,75 | 3,19 |
Середня | 57,09 | 3,13 |
Старша | 52,21 | 2,11 |
До початку навчального року всі діти проходять медичний огляд. Щоквартально проводиться аналіз стану захворюваності, відповідно до довідок в основному це ГРВІ. Частота захворювання впливає на відвідування дітей в ЗДО. Протягом цього року були досить часті пропуски дітей, але по хворобі таких було мало, найбільше у молодшій групі, що відобразилось на відвідуванні дітей.
Розвивальне та освітнє середовище дитячого садка організовано з урахуванням інтересів дітей і відповідає їх віковим особливостям. Для занять дітей створені всі умови, а саме, обладнані спеціальні приміщення, куточки:
- ізолятор;
- спортивно-іграшковий майданчик;
- музично-спортивна зала;
- ігрові та розвивальні осередки в кожній групі.
Для роботи з дітьми стала необхідність створення відповідної матеріальної та навчальної бази (добір та розробка ігор, конспектів занять, наочності, обладнання тощо).
В усіх групах облаштовані розвивальні життєві осередки, завдяки яким опановують науку життя, стають компетентними особистостями з притаманними їм індивідуальними особливостями.
Фізкультурно-оздоровча робота проводиться як в групових кімнатах, в музично-спортивній залі, так і на вулиці (заняття, розваги, ігри, спортивні свята). Всі заходи, що проводяться в закладі намагаємося висвітлити на фото, відео на сайті закладу та на сторінці у Facebook.
Методична та освітня робота
Протягом навчального року систематично проводились різноманітні форми роботи з педагогами з різних питань організації освітньої діяльності згідно відповідних розділів річного плану.
Для вирішення річних завдань були підготовлені змістовні консультації для педагогів відповідно до річного плану, педагогічні ради, виробничі наради.
Заклад дошкільної освіти в цілому забезпечений нормативно-правовою базою, зокрема актами законодавства про освіту, про працю, про охорону дитинства тощо.
Протягом року проводились свята та розваги, дійства відповідно до річного плану.
Так як цей навчальний рік став для всіх досить нестандартним, були певні обмеження під час карантину, тому свята та розваги проводилися без присутності батьків. Консультація для батьків надавалася індивідуально. Загальних батьківських зборів з освітніх чи господарських питань не проводилося. Педагоги також консультували батьків у групах Viber відповідно до певних питань, що стосувалися свят чи певних змін у робочому процесі.
Вся ділова документація педагогічних працівників в закладі велась державною мовою з дотриманням нормативних вимог. Педагоги розробили номенклатуру справ та упорядкували її.
З метою підвищення теоретичного рівня та фахової підготовки колективу були придбані та самостійно розроблені наочні матеріали, розвивальні та дидактичні ігри, які шляхом самоосвіти опрацьовували протягом навчального року педагоги. Також проведена підписка на періодичні видання: «Практика управління дошкільним закладом» (також online журнали), «Медична сестра дитячого садочка», «Методична скарбничка вихователя», «Головбух: бюджет».
Отже, слід зазначити, що робота педагогічного колективу проводилася на достатньому рівні, її результатом є такі показники:
– підвищення педагогічної майстерності, творчого потенціалу педагогів;
– високий рівень вихованості та розвитку дітей;
– сприятливий психологічний клімат у колективі.
– проводиться певна робота щодо підвищення зовнішнього іміджу закладу.
Головна мета нашого закладу є реалізація прав маленьких громадян на здобуття дошкільної освіти, а пріоритетним напрямком є – виховати здорову, розумну, щасливу дитину. Крім основної програми в своїй роботі педагоги використовують інноваційні технології. Наприклад, вихователь С.М. Цицик у своїй роботі використовує елементи сучасної інноваційної LEGO-технології. Суть технології полягає у розвитку математичних, мовленнєвих, сенсорних здібностей у дітей через LEGO конструювання.
Вихователь Н.М. Віннік працює з елементами «Казкотерапії» Л.Л. Шалімова. Це один із ефективних методів роботи з учнями початкових класів, які зазнають тих чи інших емоційних та поведінкових труднощів. Суть цього методу у створенні особливої казкової атмосфери, яка робить мрії дитини дійсністю, дозволяє дитині вступити у боротьбу зі своми страхами, комплексами.
О.В. Брежицька в освітній роботі використовує елементи кінезіології. Це лікувальна методика, яка розглядає фізичну та ментальну сутність людини як єдине ціле. Всі органи взаємодіють між собою за допомогою нервової системи. Різні вправи сприяють розвитку мовлення та сенсорики у дітей.
В 2020-2021 н.р. проатестовано вихователя С.М. Цицик на відповідність займаній посаді. Педагог працює над темою «Елементи сучасної інноваційної LEGO-технології».
У закладі наявна певна база методичної літератури, до якої педагоги закладу мають вільний доступ та можливість задовольняти свої потреби у професійному самовираженні й самореалізації, саморозвитку та самовдосконаленні.
Колектив ЗДО спрямовує свою діяльність на формування різнобічно розвиненої, духовно багатої, патріотично налаштованої особистості.
За підсумками роботи колективу під час навчального року можна зазначити, що поставлені завдання в цілому виконано.
На завершення бажаю всім міцного здоров’я, гарного настрою, успіхів, благодаті. Вдячна за увагу та підтримку!